Se você tem entre 14 e 24 anos e sonha em conseguir uma oportunidade como Jovem Aprendiz, saiba que o SENAI é a sua melhor porta de entrada para um curso técnico gratuito e para seu primeiro emprego.
Com o Programa Jovem Aprendiz do SENAI você tem a possibilidade de fazer um curso de Aprendizagem Industrial e de tentar uma vaga como menor aprendiz nas maiores empresas do Brasil. É uma oportunidade única para você que quer começar a trabalhar mais cedo e garantir um início de carreira show de bola.
Quem faz um curso de Aprendizagem Industrial do SENAI e trabalha como Jovem Aprendiz em alguma empresa tem ótima aceitação no mercado de trabalho e um currículo muito mais forte do que a concorrência.
Além disso, o próprio SENAI facilita sua colocação em uma empresa, já que ele cadastra e indica alunos para vagas nas empresas parceiras da instituição.
Mas antes… Conheça nossa Apostila Preparatória!
Está querendo passar em um curso técnico gratuito do SENAI, mas não sabe por onde começar?
Criamos uma apostila completa para você:
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O que é a Aprendizagem Industrial do SENAI? E como ela me ajuda a ser um Jovem Aprendiz?
O SENAI é uma instituição que fornece diversos tipos de cursos, desde técnicos a pós-graduação, e é extremamente reconhecida por formar profissionais muito buscados pelas empresas de todo o país.
Uma dessas modalidades de ensino é a Aprendizagem Industrial, que é oferecida para alunos de 14 a 24 anos que vão começar ou estão cursando o ensino médio. Nesse curso o SENAI oferece uma formação totalmente gratuita e voltada para alunos que querem dar o primeiro passo na sua formação técnica.
A grande sacada da Aprendizagem Industrial é que ela é voltada justamente para alunos que querem participar do Programa Jovem Aprendiz do SENAI, pois durante os 2 anos do curso, você pode tentar uma vaga de menor aprendiz nas empresas.
Então se você quer trabalhar como Jovem Aprendiz, você precisa obrigatoriamente estar fazendo algum curso de Aprendizagem Industrial.
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Como fazer um curso de Aprendizagem Industrial do SENAI?
Para isso você precisa se inscrever no processo seletivo de Aprendizagem Industrial do SENAI.
Você vai ter que fazer uma prova e concorrer com centenas de candidatos para o curso que você desejar (e que estiver disponível a unidade do SENAI da sua cidade).
A prova é composta de 60 questões de múltipla escolha, caindo assuntos de matemática, português e ciências naturais do ensino fundamental. Para ver com mais detalhes o que vai cair na prova, clique aqui.
Geralmente as inscrições para o processo seletivo acontecem em agosto, porém isso varia de estado para estado.
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Quem pode ser um Jovem Aprendiz?
Somente alunos que estejam matriculados no curso de Aprendizagem Industrial do SENAI, com idades entre 14 a 24 anos, e que estejam fazendo um curso relacionado com as vagas oferecidas pela empresa desejada.
Se você já terminou o ensino médio, não pode mais ser um menor aprendiz. E se você não estiver fazendo o curso de Aprendizagem Industrial, você também não pode ser um jovem aprendiz.
Ser um jovem aprendiz está diretamente ligado a você estar fazendo um curso de Aprendizagem industrial.
Ah, e se você for Pessoa com Deficiência – PcD, você também pode ser um jovem aprendiz!
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Vagas de indicação ou vagas de comunidade?
Normalmente os alunos são indicados por empresas para participar do processo seletivo de Aprendizagem Industrial.
Você pode entrar em contato com o RH de uma empresa e verificar como participar do programa de Jovens Aprendizes. Cada empresa faz essa seleção de uma forma diferente, podendo ser por indicação ou por entrevista.
Mas você também pode se inscrever como aluno da comunidade, não precisando de indicação de nenhuma empresa.
Lembrando que todos os alunos precisam ser aprovados no processo seletivo do Senai para estudarem lá e serem menores aprendizes nas empresas de sua escolha.
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Qual a duração de um contrato de jovem aprendiz?
A duração máxima de um contrato de menor aprendiz é de 2 anos, pois essa é justamente a duração dos cursos de Aprendizagem Industrial do SENAI. Você não pode trabalhar como menor aprendiz se ainda não começou (ou já tenha terminado) seu curso de Aprendizagem Industrial do SENAI.
Mas assim, é difícil que você consiga um contrato de 2 anos, pois leva um tempo até você encontrar um vaga e ser selecionado como jovem aprendiz por uma empresa.
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Quanto ganha um jovem aprendiz?
O seu salário vai depender da empresa e do número de horas que trabalhar por semana, porém no mínimo você vai receber por volta de R$600 por mês. Mas é claro que você pode ganhar mais, tudo depende da base salarial e do plano de carreira da empresa que você for trabalhar.
Além disso, o menor aprendiz também tem direito a vale-transporte. E ele também pode receber seguro-desemprego se for demitido sem justa-causa antes do término do contrato (nesse caso todas as regras normais do seguro-desemprego se aplicam também aos jovens aprendizes).
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Quantas horas por dia um jovem aprendiz pode trabalhar?
Um jovem aprendiz pode trabalhar no máximo 6 horas por dia, caso ainda não tenha terminado o ensino fundamental, ou 8 horas por dia caso tenha concluído o ensino fundamental. Nesse caso, porém, essas 8 horas serão a soma de horas de aula no SENAI e horas de trabalho na empresa.
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